اجتماعی 16 اردیبهشت 1402 - 12 ماه پیش زمان تقریبی مطالعه: 0 دقیقه
کپی شد!
0

آموزش‌های فنی و حرفه‌ای در کاهش آسیب‌های اجتماعی موثر است

مدیرکل آموزش فنی و حرفه ای مازندران از عملکرد این اداره کل در مهارت آموزی به بخش آسیب پذیر جامعه سخن گفت.

به گزارش پایگاه خبری طاهر آنلاین و به نقل از روابط عمومی و مرکز اطلاع رسانی اداره کل آموزش فنی و حرفه ای مازندران، سید حسین درویشی مدیرکل گفت: با توجه به اینکه خانواده و محیط زندگی از جمله ارکان اصلی زندگی و تشکیل شخصیت هر فرد است، گاه بنا به دلایلی افراد از داشتن چنین نعمت هایی محروم شده و به انواع آسیب های روحی، روانی و اجتماعی دچار می شوند که در نهایت ممکن است در برخی از این افراد موجبات آسیب رساندن به خود و جامعه صورت پذیرد.

وی ادامه داد: افراد آسیب‌دیده و آسیب پذیر که عموماً در نقاط ضعیف شهری و روستایی سکونت دارند با ارتقاء وضعیت شغلی، افزایش دانش فنی و همچنین ارتقای سلامت روانی، احساس مهم بودن داشته و با مسئولیت پذیری در خود و جامعه و درک واقع بینانه از زندگی همراه با امید به آینده رویکرد مناسبی ایجاد خواهند کرد.

مدیر کل آموزش فنی و حرفه ای مازندران با ذکر این عنوان که آموزش های فنی و حرفه ای می تواند نقش تاثیرگذاری در کاهش آسیب های اجتماعی داشته باشد، اظهارداشت: مهارت آموزی موجب بهبود وضعیت شغلی، سلامت روانی، روابط فردی و روابط اجتماعی در افراد آسیب دیده می شود.

وی افزود: در سال گذشته ۶۷۱ نفر در سکونت‌گاه‌های غیر رسمی، ۳۹ کودک کار، ۴۱۰ نفر از زنان سرپرست خانوار و ۱۲۴۴ نفر از معتادین بهبود یافته تحت آموزش های فنی و حرفه ای فرا گرفته که پس از کسب گواهینامه مهارت از طریق دستگاه‌های حامی مساعدت های لازم برای ایجاد اشتغال و خودکفایی مالی صورت گرفت.

سید حسین درویشی دبیر شورای مهارت مازندران در خاتمه گفت: توجه جدی تر مسئولین به سازمان های آموزشی و بالاخص سازمان آموزش فنی و حرفه ای در زمینه کاهش آسیب های اجتماعی از جمله ضروریات مطرح شده در آینده بوده زیرا این نهاد، آموزش های خود را غالبا به صورت رایگان در اختیار نقاط حاشیه نشین و افراد آسیب ‌دیده قرار می‌دهد.

نویسنده
زری طاهری
مطالب مرتبط
  • نظراتی که حاوی فحش و افترا به هیچ عنوان پذیرفته نمیشوند
  • حتما با کیبورد فارسی اقدام به ارسال دیدگاه کنید فینگلیش به هیچ هنوان پذیرفته نمیشوند
  • موارد درگیری با کاربران در پاسخ به نظرات دیگر کاربران پذیرفته نمی‌شود.
نظرات

دیدگاهتان را بنویسید!

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *